バックサポートチーム/東京本社
会社を支える、ではなく。
会社を前に進める。
JECのバックサポートチームは、総務、経理、労務といった一つの領域だけを担当する仕事ではありません。
クリエイターが目の前の仕事に集中できること。
チームが気持ちよく働けること。
そして、会社がより良い方向へ成長していくこと。
そのために必要なことを考え、部署や役割の境界を越えて動いていく。それが、私たちの考えるバックサポートです。
経理の仕事をする日もあれば、労務や採用に関わる日もある。社内制度を考えることもあれば、業務フローを改善したり、新しい仕組みをつくったりすることもあります。
「これは私の仕事ではありません」ではなく、「それなら、どうすればできるだろう？」と考えられる人。
自分の担当領域を守ることよりも、チームや会社全体にとって必要なことを、自ら見つけて動ける人を求めています。
もちろん、経理・財務・労務・人事など、専門知識や実務経験を持つ方は大歓迎です。
ただ、私たちが求めているのは、専門分野だけを担当したい人ではありません。
専門性を、自分の仕事を限定するためではなく、会社をもっと良くするために使える人。
これまで培ってきた経験を軸にしながら、その領域を越えて、新しい仕事にも楽しんで挑戦してほしいと考えています。
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職種
事務・管理部門
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雇用形態
正社員
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仕事内容
バックサポートチーム全体で役割を分担しながら、会社運営に関わる幅広い業務を担います。
・経理、財務に関する業務
・給与、勤怠、社会保険などの労務業務
・採用、入退社、人材に関する業務
・総務、契約、各種管理業務
・社内制度やルールの企画・運用
・各アトリエ、各部門の業務サポート
・業務フローの改善、仕組みづくり
・社内システムやツールの導入・運用
・経営に必要な資料、数値、情報の整理
・会社や現場から生まれる新しい課題への対応
※すべてを一人で担当するわけではありません。これまでの経験や得意分野を活かしながら、チームで役割を担い、徐々に仕事の領域を広げていただきます。
事業間の異動はありませんが、
希望に応じてキャリアチェンジも可能です。
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勤務地 / 勤務先
本部オフィス(東京都港区三田３丁目 1-11 エック三田ビル6F)
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給与・待遇
月給260,000円〜400,000円
時間外労働手当は実費相当支給
※能力・経験に応じて決定
交通費支給（月3万円まで）
賞与年2回（業績に応じて）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
育児時短勤務制度
従業員割引制度
定期健康診断 -
勤務時間
9：00〜18：00（休憩60分）
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休日 / 休暇
シフト制
公休：月9日（28日までの月は公休8日となります）
年間休日：111日（夏季冬季休暇各2日含む）
≪その他≫
有給休暇（入社半年後に付与、初年度は10日分付与）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
※育休取得率100%で、出産・子育てをしやすい環境です。 -
応募資格
労務/経理経験者は優遇
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選考フロー
書類選考 Webでは24時間応募を受け付けています。
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面接（2～3回を予定しています）
※オンライン面接含む
↓
内定
内定後には職場見学も可能です◎
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